קריירה

מזכיר/ת נכסים מניבים

איזור גאוגרפי משרדי החברה ברעננה
משרה משרה מלאה
מספר משרה 1794

קבוצת תדהר מחפשת מזכיר/ה לחטיבת הנכסים המניבים של הקבוצה. התפקיד כולל מתן שירותי אדמיניסטרציה שוטפים למנכ"לית החטיבה, ניהול לו"ז, תיאומים וממשקי עבודה עם גורמים שונים


תאור תפקיד:

  • ניהול יומן המנכ"לית ותיאום פגישות
  • מתן מענה אדמיניסטרטיבי שוטף לחטיבה
  • הכנת מסמכים, מצגות ודוחות בהתאם לצורך
  • תיאום בין ממשקים פנימיים וחיצוניים
  • טיפול במשימות משרדיות שוטפות: תיוק, ניהול תכתובות, הזמנות רכש ועוד

דרישות התפקיד:

  • ניסיון אדמיניסטרטיבי קודם – חובה
  • ניסיון בתפקיד דומה – יתרון משמעותי
  • שליטה טובה ביישומי Office – חובה
  • סדר, דיוק, יכולת עבודה עצמאית וריבוי משימות
  • תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש מצוינים ותקשורת בין-אישית טובה
  • זמינות למשרה מלאה במשרדי החברה ברעננה
  • המשרה מיועדת לנשים וגברים כאחד

שליחת קורות חיים

    *שדות המסומנים ב-* הינם חובה.







    ניתן להעלות קבצים מסוג doc, docx, pdf, txt

    טיפים לגיוס

    כמה עצות מצוות הגיוס שלנו

    "

    לינוי גבאי, רכזת גיוס

    טיפ ראשון – שאלו שאלות:
    בראיון עבודה, שני הצדדים לומדים להכיר זה את זה ולכן חשוב שתכינו מראש שאלות המעניינות אתכם על התפקיד, הצוות והחברה. זו ההזדמנות שלכם לקבל מענה לכל מה שיעזור לכם לקבל את הנכונה עבורכם.
    השאלות שתשאלו יעזרו לנו להבין מה הציפיות שלכם ממקום העבודה ואיך אפשר לדייק את התפקיד עבורכם.

    "

    אריאל ראובן, רכזת גיוס

    טיפ שני – הכירו את התפקיד:
    היכנסו לתיאור המשרה הרלוונטית ועברו עליו ביסודיות. כתבו כיצד הניסיון שלכם תואם את תחומי האחריות ודרישות המשרה. זכרו שלא תמיד תתאפשר התאמה מלאה בין הניסיון שלכם לדרישות התפקיד וחשוב שתדעו להדגיש בראיון את הכישורים והמיומנויות שלכם שיסייעו להצליח בתפקיד.

    "

    מיה פוטשניק, רכזת גיוס

    טיפ שלישי – הכירו את החברה:
    היכנסו לאתר שלנו, ולעמודי החברה ברשתות החברתיות life at tidhar בעזרתם תוכלו לקבל מידע עלינו, על העשייה שלנו, האנשים והתרבות שלנו. רוח תדהר שמאפיינות אותנו.
    תמיד מומלץ לבדוק האם יש לכם חברים שעובדים בתדהר ולשאול אותם באופן אישי על חווית העבודה 😊

    "

    חן רוקח, רכזת גיוס

    טיפ רביעי – היערכות מוקדמת:
    הגיעו בזמן לראיון, מומלץ אף להקדים בכמה דק' כדי שתוכלו להתחיל את הראיון בנינוחות.
    חשוב לנו להכיר אתכם ולא רק את ההתאמה שלכם לתפקיד. חשבו מה תרצו לספר על עצמכם שאינו רשום בקורות החיים (תחביבים, מה אוהבים לעשות בשעות הפנאי, תכונות שחשוב שנכיר וכו').